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1994年後出生的役男又有變革。為疏減役男人數過多，導致新訓單位無法負荷所產生的役男滯徵問題，內政部5日公布「國軍4個月常備兵役軍事訓練精進規劃」在訓期不變下，將原本8周的基本入伍訓練減為5周，但8周的專長訓練將增加為11周，此外也將進入部隊受訓。
國防部訓次室軍事訓練處處長陳文星少將表示，以2017年為例，當年徵集役男扣除替代役男，需入營服役的新兵有8萬1千人。然而，新生入伍單位，能夠負荷的總量只有7萬4千人，供不應求，導致部分役男滯徵。
陳文星說，為使狀況排除，並讓役男能夠有部隊訓練經驗，從2017年起，「常備兵役軍事訓練」第一階段入伍訓練時間從8周改為5周，第二階段部隊訓練由8周改成11周。而大專院校利用兩年暑假各8周的訓練，第一年入伍訓練5周完訓後，依抽籤分派到不同部隊，完成3週的初級專長訓練；第二年按原本專長訓練，到原單位報到。
陳文星強調，在預期效益裡，此改革能不僅能夠解決役男滯徵問題，疏減單位的負荷，更盼役男能夠擁有部隊實務經驗，並確立動員母體單位。而部分役男經抽籤分發至外島施訓，也可獲得在第一線戰場的經驗。（林彤／綜合報導）
（中央社記者葉素萍台北7日電）副總統陳建仁今天出席「第9屆商務人士理想品牌大賞」頒獎典禮，他期勉得獎企業持續投入品牌經營，讓台灣品牌在國際上發光發熱，綻放耀眼的光芒。
陳副總統今天出席「今周刊」舉辦的「商務人士理想品牌大賞」活動。
他致詞時表示，品牌是產品或服務的象徵，也是企業競爭力的總和。在現今快速變遷的環境下，企業不僅要擁有精湛技術與提供穩定品質的產品能力，更需抓住消費趨勢脈動，推出能夠打動消費者內心深處的產品，進而創造出被消費者信任與接受的品牌形象，才能順利擺脫「價格競爭」，提高企業的競爭優勢。
副總統說，過去台灣產業累積供應鏈實力，具備產品研發能力、整合產業經驗、專業合作態度、客製化服務以及生產靈活性等，進而成為國際品牌企業的製造代工夥伴。
陳副總統說，在經歷全球經濟和產業的變革，以及後進國家急起直追下，台灣產業必須突破傳統思維，從過往的價格競爭轉向價值競爭。其中建立品牌與提升產品價值，是走向價值創造的重要關鍵。因此，從「代工思維」升級轉變成「品牌思維」是勢在必行的趨勢。
他說，品牌是企業創造高附加價值的重要元素，更是台灣產業與企業升級轉型的關鍵，至今已有許多企業成功投入品牌經營，為台灣經濟與產業的發展，帶來源源不絕的新動能。
副總統除了恭賀獲獎的品牌企業，肯定他們在品牌業務推動的努力，並盼得獎推薦企業能成為其他廠商學習的標竿對象，政府將共同努力，讓台灣品牌在國際上持續綻放耀眼光芒。1051207
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